青春生长无限但愿，，青年创制美好将来。。为深刻学习贯彻习近平总书记关于青年工作的重要思想，，充分展示集团各级团组织和团员青年在服务企业鼎新发展、 、推广社会责任中的青东风采与担任作为，，推动基层团组织金沙990线路检测常态化、 、制度化、 、品牌化，，打造“一支部一特色、 、一活动一品牌”的团建格局，，山西建投集团团委出格开设“一团一品”专栏。。本专栏将持续聚焦各基层团组织在思想引领、 、岗位立功、 、自愿服务、 、文化金沙990线路检测等方面的特色品牌活动，，本期，，让我们共同走进工程机械公司团委。。
青年兴则企业兴，，工匠强则实业强。。工程机械公司团委安身行业特点，，聚焦青年创新创效，，精心打造“晋塔青创”品牌，，以匠心育匠才、 、以实干砺匠技、 、以传承铸匠魂，，将品牌金沙990线路检测深度融入出产经营、 、青年成长与企业发展，，引领宽大团员青年扎根岗位、 、精研技艺、 、接续传承，，为公司铸造高素质青年工匠行列注入坚实青春力量。。
以思想铸魂为基，，厚植匠心底色
主题团日活动
匠心始于初心，，传承源于信仰。。公司团委对峙以思想政治引领贯通品牌金沙990线路检测全过程，，疏导青年工匠坚定梦想信念、 、遵守职业操守。。常态化发展理论学习，，2025年组织集中学习12次，，覆盖团员青年500余人次；；开设工匠讲堂，，约请弓三宇、 、高辉、 、赵亮等晋塔工匠发展7场经验分享会，，以楷模事迹传递工匠心灵。。依附红色资源发展实景教育，，组织青年走进国民师范原址、 、义士陵寝等基地，，感悟奋斗心灵、 、坚定传承信念；；拍摄《“青”廉说》等微团课，，弘扬清廉从业、 、一目十行的职业品质，，让青年工匠在思想淬炼中明方向、 、守初心、 、强担任。。
以技艺传承为核，，淬炼过硬能力
山西建投塔机司机技术较量
技艺是工匠立身之本，，传承是实业发展之要。。公司团委深耕技艺传承系统，，搭建“传帮带、 、练技术、 、强能力”的造就平台，，让工匠心灵代代相传。。深入导师带徒机制，，为新入职青年建设业务与职业双导师，，签定造就和谈、 、制订成长清单，，助力青年急剧上手、 、精研技艺。。搭建技术交锋擂台，，常态化发展岗位练兵、 、技术较量，，2名青年获呼和浩特市特种设备技术较量一、 、三等奖，，2支青年行列在省级创新创效赛中斩获二等奖；；在山西建投塔机司机技术较量中，，青年岗位能手高辉勇夺一等奖。。深耕“五小”创新实际，，激励青年安身岗位发展技术改革、 、工艺优化，，挖掘创新潜能、 、磨炼实操能力，，荣获省级“五小”较量创新一等奖，，让青年工匠在实干实战中成长成才。。
以育才赋能为要，，夯实成长根基
青年职工互换活动
公司团委聚焦青年工匠成长需要，，构建全方位服务系统，，让品牌有温度、 、传承有支持。。成立“青英打算”，，建档立卡跟踪造就优良青年。。打造青年之家专属阵地，，建设专业图书、 、实训互换区域，，常态化发展技术沙龙、 、技术钻研、 、念书分享活动，，为青年工匠提供互换互鉴、 、提升自我的平台。。丰硕心灵文化生涯，，进行健步走、 、篮球赛、 、书画摄影等文体活动，，发展青年联谊、 、眷属盛开日活动，，吸引940名青年参加，，凝聚成长合力。。
以担任践诺为行，，彰显青年本色
情系幼童爱心活动
以实干践行初心、 、以贡献诠释匠心，，公司团委创建10个“青年安全出产示范岗”，，发展“安全出产 青年当先”活动，，吸引200人参加，，青年工匠带头守规程、 、保安全、 、筑防线。。传承贡献心灵，，常态化发展自愿服务，，2025年组织15场自愿活动，，组织青年参加文化创建、 、帮扶慰问、 、爱心助考等公益活动，，以现尝试动践行社会责任。。坚守岗位使命，，青年工匠自动参加技术攻关、 、工艺改进，，助力企业提质增效、 、转型升级，，在平庸岗位上书写不凡匠心，，彰显新时期青年工匠的责任与担任。。
创新不止，，传承不息；；青年聚力，，筑梦前行。。工程机械公司团委将持续深入品牌内涵，，美满传承机制、 、创新造就模式、 、强化示范引领，，让“晋塔青创”成为造就青年工匠、 、传承工匠心灵、 、助力企业发展的响亮名片，，引领宽大团员青年以匠心守初心、 、以实干担使命，，在企业高质量发展的征程上，，书写匠心传承、 、青春立功的崭新篇章。。
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