3月5日，山西建投建工集团结合桃园路二社区共同发展“学雷锋 树新风 展担任”主题自愿服务活动。�！＠醋越üぜ诺慕�20名青年自愿者，与社区工作者共同组成服务队，以“环境焕新、、入户暖心、、便民惠民”三大行动，在春意盎然的社区里续写新时期雷锋故事。�！＝üぜ徘嗄曜栽刚呙鞘殖智褰喙ぞ呱羁滔角餍∏�，重点对居民活动区域的健身器材进行深度清洁。�！Ｋ亲邢覆潦闷餍道砺�，算帐卫生死角，确保居民可能使用干净、、卫生的健身设施，....
3月5日，山西建投建工集团召开2025年财政工作暨应收账款工作会。�！５澄榧�、、董事长贾红军出席并讲话，党委专职副书记、、副董事长、、工会主席梁世荣主持会议，党委委员、、总管帐师姜秀峰作工作铺排。�！＜趾炀⒍舜忧耙荒瓴普ぷ鞴π�，出格是通过扎实发展结算清收、、资产抵顶、、内部贷款压降三大专项行动，切实阐扬了战术发展的支持和保险作用，获得了显著功效。�！Ｋ�，一要锚定战术指标，强化战术导向，积极推动财政治理系统转型升....
3月4日，山西建投建工集团召开2025年市场经营工作会。�！５澄榧�、、董事长贾红军出席并讲话，党委专职副书记、、副董事长、、工会主席梁世荣主持会议，副总经理李兴波作工作汇报。�！＜趾炀康�，一要抢抓市场机缘，着力在把握政策高低功夫。�！６呕蚴谐�，着力在深入“凭据地”金沙990线路检测高低功夫。�！Ｈ钊胫氐懔煊�，着力在布局新赛道高低功夫。�！Ｋ囊炕蹲室�，着力在提升投资效力高低功夫。�！Ｎ逡富瞎婢�，着力在严控市场风险高低....
3月4日，山西建投建工集团召开2025权利治理暨风险防控工作会。�！５澄榧�、、董事长贾红军出席并讲话，党委专职副书记、、副董事长、、工会主席梁世荣主持会议，副总经理、、总司法照拂王与阁作工作汇报。�！＜趾炀约殴�2024年权利治理工作赐与注定，对2025年权利治理及风险防控工作提出三点要求，一要进一步把制度“立”起来，提升风险防控系数 ；；二要进一步把法务“管”起来，提升案件治理系数 ；；三要进一步把关口“扎”起来，提升安全....
2月28日，山西建投建工集团组织召开2022—2024年度优良青年员工互换座谈会。�！５澄榧�、、董事长贾红军，党委专职副书记、、副董事长、、工会主席梁世荣出席，青年员工造就部门、、单元、、基地的有关掌管人及30名优良青年员工代表参会。�！Ｈ肆ψ试粗行恼乒苋诵痢�2024年新员工集中造就毕业查核奖罚通知》，并作近三年新入职高校毕业生近况分析。�！１敬巫富嵯殖】掌攘�，优良青年员工代表们就入职以来的收成与感悟、、工作业绩亮点、、职业发展...
3月6日，山西建投契械化集团进行以“凝聚巾帼力量 谱写机械化华章”为主题的巾帼赞美大会暨优良事迹宣讲会，100余名女职工代表参与。�！Ｗㄖ案笔榧�、、工会主席成军胜代表机械化集团向宽大女职工奉上了节日祝福。�！Ｋ凳�，机械化集团整个女职工以高昂的斗志投身企业发展大局，交出了一份份亮眼答卷。�！ ；；祷沤贾斩灾攀鼗づ肮ず戏ㄈɡ�，加大对女性职工的关切力度，通过多种大局的培训和活动，援手女职工提升职业技术，实现自我....
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